Está valendo! As sanções administrativas da lei podem ser aplicadas desde 1º de agosto de 2021. Mas ainda tem muita gente perdida. Por isso, neste post nós explicamos como implementar a LGPD de uma vez por todas.
Orientação jurídica é um bom começo. Um overview da lei é fundamental para entender algumas questões como:
- quem é o titular dos dados;
- as atividades de tratamento permitidas;
- a multa aplicável;
- quem é o controlador;
- quem fiscaliza.
Conhecer os princípios da LGPD também ajuda na compreensão da lei como um todo.
Isso evita problemas práticos, pois prepara sua equipe para tomar as melhores decisões nas mais diversas situações. É importante, sobretudo, para criar uma cultura de proteção de dados pessoais no dia a dia da empresa.
No entanto, quem lida diariamente com o tratamento de dados já percebeu que apenas uma orientação jurídica não basta. Então, vamos à prática!
Como implementar a LGPD em 3 passos
O método ideal para você
Os 3 steps são personalizáveis, é claro, para a realidade de cada empreendedor.
Sabemos que startups early stage, pequenas e médias empresas não possuem os mesmos recursos das grandes companhias, tampouco as mesmas necessidades.
Enquanto você testa um MVP, por exemplo, é possível adotar um método mais enxuto.
Vale apenas lembrar que os riscos das LGPD não estão relacionados tão somente ao porte da empresa, mas principalmente com as atividades desenvolvidas.
Diante da revolução digital que vivemos e do crescimento do e-commerce, é comum uma empresa de garagem usar uma enorme base de dados e correr um risco, talvez, até maior que o risco de uma grande companhia mais tradicional.
Em resumo, depois de muito pesquisar o mercado, este é o método que consideramos mais eficiente e aplicamos na law.we.
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